Представляем номинации InterComm 2021. «Мастер коммуникаций»: персональная награда для выдающихся коммуникаторов!

Представляем вашему вниманию номинацию «Мастер коммуникаций». Эта награда входит в список специальных номинаций Премии InterComm. Участвуют лидеры корпоративных коммуникаций.

«Мастер коммуникаций» представляет особую награду для экспертов, которые внесли значительный вклад в развитие отрасли коммуникаций в России или странах СНГ.

Заявка на участие может быть подана лично от профессионала коммуникационной сферы, считающего себя конкурентоспособным в рамках содержательного наполнения номинации, либо от его коллег, выдвинувших данную персону на соискание Премии. Претенденты на победу должны предоставить подтверждение своих заслуг перед коммуникационной отраслью: резюме, рекомендательные письма, профессиональные награды и прочее.

В прошлом году призерами и победителями в этой номинации стали:

  • Марат Нургалиев, Beeline Казахстан
  • Иоланта Саркисян, коммуникационное агентство Brand Lovers
  • Зинаида Серебрякова, Сбер

Комментарии жюри и амбассадоров Премии InterComm 2021

«Много лет назад, когда я начинала работать внутренним коммуникатором, на каждом новом месте работы мне приходилось долго рассказывать, кто я такая и зачем нужно всё, что я делаю. Знаю, что я не одна такая, и даже сейчас, когда рынок внутренних коммуникаций стал намного более профессиональным, и в корпорациях уже почти никому не нужно объяснять что это за зверь такой - корпоративная культура - зачем её развивать, внутрикомы всё равно сталкиваются с непониманием. Также смежные функции, такие как внешний PR и маркетинг, исторически притесняют внутрикомов, считая их такими "недоразумениями от HR-а". И это не дикость какая-то первобытная, а вполне реальная ситуация для многих компаний рынка (слава богу, уже далеко не для всех).

Что с этим делать? Выходить в свет! Заявлять о себе! Рассказывать о своих компетенциях и проектах! Говорить твёрдо и на равных! Считаете себя настоящим профессионалом своего дела? Тогда без стеснения заявляйте об этом всему рынку. Выйдете из тени смежных функций! Внутриком — целый прекрасный мир, призванный нести пользу компаниям, помогая бизнесу достигать высот. Заявите себя в номинации «Мастер коммуникаций". И пусть все услышат о вас!»

Евгения Озерная эксперт в области внутренних коммуникаций, экс-начальник отдела развития корпоративной культуры компании Ингосстрах, победитель номинации “Мастер коммуникаций” 2019 года.

«Стать обладателем награды «Мастер коммуникаций» международной премии Intercomm — это, пожалуй, мечта многих профессионалов, работающих в сфере внутрикома. В прошлом году мне посчастливилось осуществить её и получить специальный приз — «Амбассадор корпоративных коммуникаций».

Очень хорошо помню, как сомневался, подавать заявку на эту номинацию или нет — ведь столько известных профессионалов из разных стран, большая конкуренция, столько проектов и ещё много-много всего. В итоге решился и рад, что всё получилось именно так — невероятный опыт и столько позитивных эмоций. Круто, не то слово.

Это отличная возможность заявить о себе, получить признание от ведущих экспертов по внутренним коммуникациям и попробовать свои силы, пройдя через этапы Премии. Мой совет — при подаче заявки уделите больше внимание своим сильным сторонам и расскажите именно о тех проектах и достижениях (желательно используя креативную подачу), которыми вы гордитесь и которые были уникальными в вашей карьере, описание рутинных процессов вряд ли будут интересны жюри. Ну и главное на мой взгляд — уверенность и нестандартный подход. Используйте свой шанс. Дерзайте, и всё получится!»

Марат Нургалиев happiness manager Beeline Казахстан, эксперт по внутренним коммуникациям, амбассадор корпоративных коммуникаций (Intercomm 2020)

«Почему стоит участвовать в Премии?

  • Повышение узнаваемости бренда и привлечение новых клиентов.
    Участие — отличная возможность заявить о себе и показать самые сильные стороны своего бизнеса. Победа или попадание в число номинантов — это не только признание на рынке, но и всегда знак качества для будущих клиентов и партнёров. Свою роль играет и сопровождающий премию PR. Конкурсы традиционно привлекают внимание профильных СМИ — журналисты рассказывают о самых ярких кейсах и участниках, победителях и номинантах. В свою очередь организаторы освещают процесс отбора, церемонию награждения, итоги и готовят страницы проектов на официальном сайте. Рассказать о конкурсе и его результатах могут и сами компании-участники — премия станет отличным инфоповодом для корпоративной рассылки, блога или профиля компании в социальных сетях.
  • Укрепление бренда работодателя.
    Конкурсы и премии могут привлечь не только новых клиентов, но и соискателей. В этой связи InterComm — премия в области внутренних коммуникаций — играет особенную роль. Высокая оценка корпоративных практик сторонними экспертами и упоминание в рейтингах помогут укрепить HR-бренд и привлекать лучших специалистов.
  • Обмен лучшими практиками.
    Премия — это не только шанс показать себя, но и способ посмотреть на других. Знакомясь с конкурентами и их кейсами, вы получаете своеобразный экспресс-курс по своей отрасли — конкурс, как лакмусовая бумажка, проявляет главные тренды и тенденции развития рынка, а заодно выделяет лучшие практики, которые смело можно брать на заметку и интегрировать в процессы своей компании — всё уже проверено в деле и объективно оценено экспертами рынка.
  • Повышение лояльности действующих клиентов.
    Ничто так не сближает как хорошо проделанная совместная работа. Получить признание экспертов и профессионального сообщества будет приятно не только вам, но и вашим клиентам и партнёрам по кейсу. Высокая оценка критиков — это ли не повод продолжить сотрудничество или начать новый совместный проект?
  • Получение экспертизы.
    В бизнесе мы привыкли ориентироваться на отзывы своих клиентов, в случае с внутрикорпоративной работой - на обратную связь от сотрудников. Премия — отличный способ получить объективную оценку со стороны от экспертов рынка. В 2021 году участников Премии Intercomm будет оценивать 31 эксперт — руководители и топ-менеджеры из компаний Газпром, Ингосстрах, Почта России, Северсталь, Альфа Банк и других, преподавали МГУ и РАНХиГС. Они не только выберут лучших из лучших, но и проанализируют и оценят каждый кейс.
  • Работа над ошибками и выбор правильных векторов развития.
    Чем глубже погружаешься в работу, чем сильнее увлекаешься процессом, тем сложнее оценивать свой проект объективно. Премия — это способ оценить свою работу в перспективе, в более крупном масштабе. Сначала вы по полочкам раскладываете свой проект в процессе подготовки заявки, затем оцениваете, как он вписывается в общий тренд отрасли, сравниваете его с работами конкурентов. В результате вы узнаете ответы на самые важные вопросы — «действительно ли качественным получился проект?», «туда ли мы идём? правильное ли направление выбрали?»».
Иоланта Саркисян основатель коммуникационного агентства Brand Lovers, амбассадор Intercomm 2021

Спешите подать заявку!

Подробнее о Премии





Читайте по теме:

Номинация Премии InterComm 2021 «Общий знаменатель»: коммуникационная среда

Представляем вашему вниманию номинацию «Общий знаменатель». Участвуют проекты в области создания единой коммуникационной среды.

Сотрудники Apple выступили против возвращения в офис

Совсем недавно глава корпорации Тим Кук выдвинул новое правило для работников: теперь они должны появляться в офисе не менее трёх раз в неделю. В ответ сотрудники компании написали письмо с жалобой на организацию рабочего процесса, который уже успел вынудить некоторых людей покинуть своё место работы.

Обязательные требования к вакцинации: как компании информируют сотрудников?

После резкого числа заражений Covid-19 в регионе столицы власть Москвы и области объявила новые обязательные введения в работе сферы услуг и не только. Кого и почему будут лишать зарплаты? Как компании информируют и мотивируют своих сотрудников к вакцинированию? Читайте в нашем материале.

Третья волна, или Как заставить вакцинироваться?

Начальство в панике: «Москва» требует поголовной и быстрой вакцинации сотрудников. Но народ прививаться не идёт. Кто крайний? Конечно, коммуникаторы. «Плохо агитируете, плохо разъясняете, плохо работаете!». А что мы?

Silver Mercury: ярмарка тщеславия, «опыление опытом» и мода на страдания

Пандемия и преодоление связанных с ней трудностей — главная тема мероприятий в сфере коммуникаций, рекламы и маркетинга нынешней весны и наступившего лета.