2022 год – время беспрецедентных испытаний для руководителей компаний, директоров по персоналу, менеджеров по подбору персонала и самих сотрудников. За пандемийные 2020 – 2021 годы бизнес успел осознать, что основное его богатство – люди, а сейчас их ценность выросла еще сильнее. Нынешняя реальность: демографическая яма, дефицит молодых кадров, представителей рабочих профессий, специалистов по IT и цифровым технологиям, усугубленный отъездом многих столь нужных нам профессионалов.

Площадка форума посвящена профессиональному обсуждению стратегических подходов и актуальных решений бизнеса, государства и гражданского общества в области достижения целей устойчивого развития.

Российский рынок труда постепенно адаптируется к новой экономической реальности — статистика не фиксирует стремительного роста числа безработных. Однако спрос на сотрудников пока остается сдержанным, большинство компаний не готовы активно инвестировать в новые проекты и создавать дополнительные рабочие места. В фокусе внимания бизнеса сейчас находятся различные стратегии повышения эффективности работы уже нанятых сотрудников — от релокации до антикризисных практик в сфере управления персоналом. Еще один важный вопрос —грамотные инвестиции в здоровье рабочей силы, которые остаются актуальными, несмотря на спад пандемии коронавируса.

Ключевая цель конкурса ADCR Awards в этом году — поддержать креаторов, которые развиваются на локальном рынке.

15 и 16 сентября 2022 года профессионалы по коммуникациям вновь встретятся на XXII международном форуме Baltic Weekend, который пройдет в Санкт-Петербурге. Программа форума насыщенна деловыми активациями, пленарными заседаниями, дискуссиями и круглыми столами. Кроме того, 15 сентября в рамках Baltic Weekend состоится торжественная церемония награждения победителей международной премии по связям с общественностью PROBА Awards 2022.

16-17 июня 2022 года в Москве состоится мультиотраслевая конференция по развитию внутренних коммуникаций в интересах бизнеса «BE: INTERNAL COMMUNICATION Conference 2022. Внутренние коммуникации в период турбулентности и в новой реальности».