Премия InterComm_2022: что нового?

4 апреля 2022
Изменения претерпели и номинации, и состав жюри, и команда организаторов… Расскажем по порядку обо всех новшествах XIII Международной премии в области внутренних коммуникаций!

Номинации

Их 13: появилась новая номинация, «Устойчивое развитие», посвященная ESG-повестке, а вот в номинациях «Антикризис», «Амбассадор компании» и «Международное признание» проекты в этом году рассматриваться не будут.

Премия InterComm_2022: что нового?

У персональной номинации «Мастер коммуникаций» изменилась механика выдвижения. Теперь нельзя будет выдвинуть на соискание премии в ней свою кандидатуру; вместо этого каждый член жюри будет предлагать трех претендентов. Сформированный таким образом лонг-лист выдвинут на голосование, как это происходит с проектами в других номинациях.

Жюри

Жюри премии пополнилось новыми экспертами внутренних коммуникаций, и впервые в этом году проекты будут рассматривать:

  • Ирина Архипова, директор по внешним связям и коммуникациям Coca-Cola HBC Россия
  • Яна Белоножкина, начальник Центра внутренних коммуникаций АО «Газпромбанк»
  • Виктория Васильева, директор по связям с общественностью золотодобывающей компании «Полюс»
  • Марина Елагина, руководитель департамента внутренних коммуникаций Tele2
  • Дмитрий Ермиличев, директор по связям с общественностью и органами власти ПАО «Юнипро»
  • Юлия Жоля, президент Национальной ассоциации организаторов мероприятий (НАОМ)
  • Татьяна Зверева, директор по корпоративным коммуникациям и связям с общественностью SAP CIS
  • Александр Ильин, старший менеджер по внутренним коммуникациям «Лаборатории Касперского»
  • Татьяна Константинова, председатель Совета Центра социальных проектов «Счастливые люди»
  • Яков Миневич, партнер и генеральный директор коммуникационного агентства «Р.И.М.»
  • Мария Реутская, менеджер по внутренним коммуникациям «Сервье Россия – Servier»
  • Светлана Тихонова, руководитель функции корпоративных коммуникаций ГК «Русагро»
  • Екатерина Фролова, руководитель департамента внутренних коммуникаций и развития бренда работодателя «М.Видео – Эльдорадо»
Премия InterComm_2022: что нового?

Мы также рады сообщить, что в этом году в жюри премии вернулась Гюзель Гараева, основатель и управляющий партнер онлайн-школы «HR компас».

Команда

Лариса Рудакова была и остается лидером проекта «Премия InterComm».

Вера Вдовина, руководитель PR-проектов, продолжает отвечать за взаимодействие с медиа, информационными партнерами и профессиональными сообществами.

Наша команда пополнилась и новыми сотрудниками.

Пост исполнительного директора премии InterComm заняла Анна Смирнова.

Менеджером по работе с номинантами стала Росс-Мери Акао. Наш новый SMM-менеджер – Анастасия Санникова.

Площадки

Самую актуальную информацию о премии вы найдете на сайте.

Если у вас есть вопрос, загляните в раздел FAQ – возможно, мы на него уже ответили. Познакомиться с членами жюри, изучить кейсы прошлогодних победителей и, конечно, оплатить участие в премии тоже можно на этом сайте.

Премия InterComm_2022: что нового?

Разумеется, мы есть и в соцсетях – подписаться на наши страницы в Telegram, VK, на «Яндекс.Дзене», в Youtube и Rutube удобно с помощью этой ссылки.

Цены

Если в этом году вы выдвигаете на соискание премии только один свой проект, подача заявки обойдется в 10 900 рублей. Если у вас несколько проектов, то начиная со второй все следующие заявки будут стоить по 7900 рублей. Спешите, цены повысятся с 1 июня!

Мероприятия

В марте мы еженедельно проводили онлайн-митапы в Zoom на темы, актуальные сегодня для каждого внутреннего коммуникатора, – говорили, в частности, о том, куда мигрировать из заблокированных соцсетей, как выстраивать коммуникации первых лиц, и о том, как как предотвратить раскол сотрудников из-за разных позиций. Теперь мероприятия в этом формате станут ежемесячными. Не пропускайте их анонсы!

Премия InterComm_2022: что нового?

Первая после пандемии офлайн-встреча InterComm Club прошла 3 марта. Надо ли говорить, как все мы соскучились по «живому» общению с коллегами и увлекательным дискуссиям? Будем стараться организовывать такие встречи весь год, в первый четверг каждого месяца. Следующая пройдет 7 апреля и будет посвящена тому, как бороться за внимание сотрудников в условиях переизбытка корпоративного контента. Приходите!

Подробнее