Кому из нас не приходила в голову мысль «Вот бы мне 2 пары рук, тогда я бы точно все успел»? Споры о том, возможен ли аутсорсинг внутренних коммуникаций ведутся давно, но реальность такова, что количество проектов год от года растёт и требует разноплановой экспертизы. Как быть — растить сотрудников внутри, постоянно нанимать новых или же обратиться к агентству? Мы — за последний вариант. В этой статье мы развеем мифы о том, что аутсорсинг — это отговорка ленивых, расскажем, для каких задач он может быть полезен, а также, где искать и как выбрать исполнителя.